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Ratingen: Arbeitnehmer am Arbeitsort



 
 
Die Kategorie-Seite für Ratingen (Arbeitnehmer Am Arbeitsort)

2. Beschäftigung


2.2. Arbeitnehmer am Arbeitsort


2.2.1.
Arbeitnehmer am Arbeitsort nach Geschlecht (Ratingen im Verhältnis zu ganz Deutschland)

In Ratingen gibt es eine sehr große Anzahl (Rang 96 bei 9.088 insgesamt) von Arbeitnehmern innerhalb des Arbeitsorts im bundesweiten Vergleich (35.984). Die Stadt hat mit +2,69% eine überdurchschnittliche kurzfristige Veränderung (4.371. Position bei 10.345 insgesamt) in der Anzahl an weiblichen Arbeitnehmern am Arbeitsort im bundesweiten Vergleich. Außerdem gibt es eine [...]
Ratingen verfügt über einen überdurchschnittlichen Anteil (4.155. Platz von 9.056) an männlichen Arbeitnehmern am Arbeitsort im bundesweiten Vergleich (59,83%). Ansonsten liegt hier mit 40,17% ein unterdurchschnittliche Anteil (Rang 4.934 von 9.029 insgesamt) von weiblichen Arbeitnehmern am Arbeitsort im bundesweiten Vergleich [...]

2.2.2.
Arbeitnehmer am Arbeitsort nach Geschlecht (Ratingen im Verhältnis zum Bundesland)

In Ratingen gibt es eine recht große Menge (Rang 28 von insgesamt 396) an Arbeitnehmern innerhalb des Arbeitsorts im Land (35.984). Ratingen hat eine überdurchschnittliche Veränderung zum Vorjahr (Rang 110 von insgesamt 396) in der Anzahl an männlichen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Land Nordrhein-Westfalen (+2,57%). Außerdem gibt es hier eine überdurchschnittliche kurzfristige [...]
Ratingen verfügt mit 59,83% über einen überdurchschnittlichen Anteil (Platz 182 bei 396 insgesamt) an männlichen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Bundesland. Überdies findet man hier einen unterdurchschnittlichen Prozentsatz (215. Position von insgesamt 396) von weiblichen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Bundesland [...]
Tabelle: Arbeitnehmer im Arbeitsort nach Geschlecht
   Entwicklung+
GeschlechtWertVorjahrGesamtDurchschnitt
Anzahl an weiblichen Arbeitnehmern am Arbeitsort15.131*+2,69 %+4,69 %+2,35 %
Anzahl an männlichen Arbeitnehmern am Arbeitsort22.071*+2,57 %+2,51 %+1,25 %
Anzahl an Arbeitnehmern innerhalb des Arbeitsorts35.984+0,00 %0,00 %0,00 %

2.2.3.
Arbeitnehmer am Arbeitsort nach Geschlecht (Ratingen im Verhältnis zum Landkreis)

In Ratingen gibt es die höchste Menge an Arbeitnehmern innerhalb des Arbeitsorts im Landkreis (35.984). Ratingen hat die höchste Entwicklung zum Vorjahr bei der Anzahl von weiblichen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Vergleich von ganz Mettmann (+2,69%). Außerdem gibt es hier die drittbeste Veränderung zum Vorjahr in der Anzahl von männlichen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Vergleich [...]
Ratingen hat den vierthöchsten Prozentsatz an männlichen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Kreis (59,83%). Ferner liegt hier mit 40,17% ein unterdurchschnittliche Anteil (Rang 7 von insgesamt 10) an weiblichen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Kreis [...]
Tabelle: Verteilung der Arbeitnehmer nach Geschlecht
   Entwicklung+
GeschlechtWertVorjahrGesamtDurchschnitt
Anteil an weiblichen Arbeitnehmern am Arbeitsort40,17 %+0,00 %0,00 %0,00 %
Anteil an männlichen Arbeitnehmern am Arbeitsort59,83 %+0,00 %0,00 %0,00 %

2.2.4.
Arbeitnehmer ausländischer Herkunft am Arbeitsort (Ratingen im Verhältnis zu ganz Deutschland)

Ratingen hat eine unterdurchschnittliche kurzfristige Veränderung (8.314. Platz von insgesamt 10.345) bei der Anzahl an Arbeitnehmern ausländischer Herkunft innerhalb des Arbeitsorts im Vergleich von ganz Deutschland (-1,80%). Außerdem gibt es hier mit +0,53% eine überdurchschnittliche Veränderung zum Vorjahr (Platz 3.651 bei 10.345 insgesamt) in der Anzahl an weiblichen ausländischen [...]
Ratingen verfügt über einen überdurchschnittlichen Anteil (1.661. Platz von insgesamt 4.277) von weiblichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Vergleich von ganz Deutschland (38,25%). Fernerhin liegt hier ein unterdurchschnittliche Anteil (Rang 3.055 von 4.688) an männlichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort im bundesweiten Vergleich (61,75%) vor. Die [...]
Es gibt in Ratingen mit 8,17% einen überdurchschnittlichen Anteil (1.487. Rang von 5.951) an Arbeitnehmern ausländischer Herkunft innerhalb des Wohnorts bezogen auf alle Arbeitnehmer des Wohnorts im bundesweiten Vergleich. Ferner hat man hier einen überdurchschnittlichen Prozentsatz (Rang 883 von 4.280) an weiblichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort bezogen auf alle weiblichen [...]

2.2.5.
Arbeitnehmer ausländischer Herkunft am Arbeitsort (Ratingen im Verhältnis zum Bundesland)

Die Mittelstadt hat eine unterdurchschnittliche Entwicklung zum Vorjahr (259. Position von 396 insgesamt) bei der Anzahl von Arbeitnehmern ausländischer Herkunft innerhalb des Arbeitsorts im Land (-1,80%). Zudem gibt es eine unterdurchschnittliche Veränderung zum Vorjahr (237. Position von insgesamt 396) in der Anzahl an weiblichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Bundesland [...]
Man findet in Ratingen mit 38,25% einen überdurchschnittlichen Prozentsatz (Platz 73 bei 395 insgesamt) von weiblichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Bundesland Nordrhein-Westfalen. Zudem liegt hier ein unterdurchschnittliche Anteil (Platz 324 von 395 insgesamt) an männlichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Bundesland (61,75%) vor. Die Stadt hat mit +2,38 [...]
Ratingen verfügt mit 8,17% über einen überdurchschnittlichen Anteil (114. Rang bei 396 insgesamt) an Arbeitnehmern ausländischer Herkunft innerhalb des Wohnorts bezogen auf alle Arbeitnehmer des Wohnorts im Land Nordrhein-Westfalen. Fernerhin hat man hier mit 7,78% einen recht hohen Prozentsatz (Position 39 von insgesamt 395) von weiblichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort [...]
Tabelle: Arbeitnehmer ausländischer Herkunft am Arbeitsort nach Geschlecht
   Entwicklung+
GeschlechtWertVorjahrGesamtDurchschnitt
Anzahl an weiblichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort1.134*+0,53 %+0,80 %+0,40 %
Anzahl an männlichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort1.754*-3,25 %-3,41 %-1,71 %
Anzahl an Arbeitnehmern ausländischer Herkunft innerhalb des Arbeitsorts2.888*-1,80 %-1,80 %-0,90 %
Abbildung: Arbeitnehmer im Arbeitsort nach Geschlecht und Herkunft

2.2.6.
Arbeitnehmer ausländischer Herkunft am Arbeitsort (Ratingen im Verhältnis zum Landkreis)

Ratingen hat die vierthöchste kurzfristige Entwicklung bei der Menge an Arbeitnehmern ausländischer Herkunft innerhalb des Arbeitsorts im Landkreis Mettmann (-1,80%). Ferner gibt es hier die fünfthöchste Veränderung zum Vorjahr bei der Anzahl von weiblichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Vergleich von ganz Mettmann (+0,53%). Die mittelgroße Stadt hat mit -3,25% die [...]
Ratingen verfügt mit 38,25% über den zweithöchsten Prozentsatz von weiblichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Landkreis Mettmann. Zudem hat man hier mit 61,75% einen unterdurchschnittlichen Anteil (9. Rang von insgesamt 10) von männlichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort im Kreis. Ratingen hat die drittbeste aktuelle Veränderung bei dem Prozentsatz an [...]
In Ratingen gibt es einen unterdurchschnittlichen Anteil (10. Platz von 10) an Arbeitnehmern ausländischer Herkunft innerhalb des Wohnorts bezogen auf alle Arbeitnehmer des Wohnorts im Kreis (8,17%). Ferner hat man hier den fünftgrößten Prozentsatz von weiblichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort bezogen auf alle weiblichen Arbeitnehmer im Kreis Mettmann [...]
Tabelle: Verteilung der ausländischen Arbeitnehmer nach Geschlecht
   Entwicklung+
GeschlechtWertVorjahrGesamtDurchschnitt
Anteil an weiblichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort38,25 %++2,38 %+2,65 %0,00 %
Anteil an männlichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort61,75 %+-1,48 %-1,64 %0,00 %
Tabelle: Anteile der ausländischen Arbeitnehmer an allen Arbeitnehmern nach Geschlecht
   Entwicklung+
GeschlechtWertVorjahrGesamtDurchschnitt
Anteil an weiblichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort bezogen auf alle weiblichen Arbeitnehmer7,78 %+-2,11 %-3,72 %0,00 %
Anteil an männlichen ausländischen Arbeitnehmern am Arbeitsort bezogen auf alle männlichen Arbeitnehmer8,43 %+-5,68 %-5,78 %0,00 %
Anteil an Arbeitnehmern ausländischer Herkunft innerhalb des Wohnorts bezogen auf alle Arbeitnehmer des Wohnorts8,17 %+0,00 %0,00 %0,00 %
Abbildung: Geschlechter-Verteilung Arbeitnehmer nach Herkunft

Arbeitnehmer Am Arbeitsort für Orte nahe Ratingen

Entfernung     Einwohner
5,9 km   Heiligenhaus 26.462
7,7 km   Mettmann 39.156
10,5 km   Wülfrath 21.218
11,2 km   Erkrath 46.042
13,8 km   Velbert 83.563
14,3 km   Haan 29.240
15,0 km   Hilden 55.508
16,1 km   Meerbusch 54.572
16,1 km   Meerbusch 54.572

Arbeitnehmer Am Arbeitsort für Großstädte nahe Ratingen

Entfernung     Einwohner
9,4 km   Düsseldorf 592.393
12,5 km   Mülheim an der Ruhr 167.156
16,6 km   Essen 573.468
19,0 km   Duisburg 488.005
20,2 km   Neuss 152.010
20,4 km   Solingen 159.699
20,8 km   Wuppertal 349.470
22,2 km   Oberhausen 212.568
22,9 km   Krefeld 234.396
29,2 km   Leverkusen 161.195